通知公告

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陜西陜核投資有限公司關(guān)于在中陜核集團(tuán)內(nèi)部公開競聘總經(jīng)理的公告
信息來源:       發(fā)布日期:2024-03-14 18:19
  

根據(jù)國企改革三年行動方案有關(guān)精神和《中陜核工業(yè)集團(tuán)有限公司所屬企業(yè)經(jīng)理層成員市場化選聘實(shí)施辦法》(中陜核黨發(fā)〔2023〕53號)、《中陜核工業(yè)集團(tuán)有限公司中層領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用管理辦法》(中陜核黨發(fā)〔2023〕108號)等文件要求,經(jīng)公司支委會研究并報(bào)中陜核集團(tuán)黨委同意,決定在集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)公開選聘公司總經(jīng)理1名,現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下:
一、基本原則
(一)堅(jiān)持“黨管干部”原則,把政治標(biāo)準(zhǔn)擺在首位,認(rèn)真落實(shí)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”標(biāo)準(zhǔn)。
(二)堅(jiān)持發(fā)揮市場機(jī)制作用,突出業(yè)績導(dǎo)向,把敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、業(yè)績突出的領(lǐng)導(dǎo)干部選拔出來、使用起來。
(三)堅(jiān)持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜,不搞平衡照顧、不搞論資排輩。
(四)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢;堅(jiān)持組織認(rèn)可、職工群眾認(rèn)可。
(五)堅(jiān)持依規(guī)依紀(jì)依法,堅(jiān)持公開公平公正,在規(guī)定職數(shù)范圍內(nèi),以崗擇人、雙向選擇、考核競爭、擇優(yōu)錄用。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為保證公司選聘工作客觀公正、科學(xué)有序,公司成立公開選聘領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:陜核投資黨支部書記、董事長
成員:陜核投資領(lǐng)導(dǎo)班子成員
陜核投資黨群工作部部長
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在陜核投資黨群工作部。
三、選聘崗位及職數(shù)
陜西陜核投資有限公司總經(jīng)理1名。
四、推薦范圍
本次推薦范圍面向中陜核工業(yè)集團(tuán)有限公司在職職工。
五、基本條件和任職資格
(一)選聘人選應(yīng)具備以下基本條件
1.政治素質(zhì)好、品行端正,有一定的政治理論水平和組織協(xié)調(diào)能力,能自覺增強(qiáng)“四個意識”,做到“兩個維護(hù)”;
2.熟練掌握國家宏觀政策、金融知識、法律知識、金融管理、項(xiàng)目管理、風(fēng)險防控等工作流程;具備優(yōu)秀的經(jīng)營管理工作能力,能帶領(lǐng)公司開拓市場,挖掘市場需求,執(zhí)行并完成業(yè)績目標(biāo),在集團(tuán)類金融企業(yè)從事管理工作,具備行業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)并取得良好業(yè)績者優(yōu)先;
3.能做好公司戰(zhàn)略及經(jīng)營發(fā)展的計(jì)劃、組織、管理和實(shí)施;做好公司團(tuán)隊(duì)協(xié)同管理、組織建設(shè)和梯隊(duì)建設(shè),不斷提升公司的組織發(fā)展能力;
4.視野開闊,胸懷坦蕩,有吃苦精神,工作作風(fēng)過硬,有擔(dān)當(dāng)。
(二)選聘人選應(yīng)同時符合以下資格條件
1.中共黨員;
2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、法學(xué)、管理類等專業(yè);
3.在中陜核集團(tuán)中層副職崗位工作2年以上,如不滿兩年以上,須在中陜核集團(tuán)中層副職崗位和下一級正職崗位工作累計(jì)5年以上;或擔(dān)任中陜核集團(tuán)類金融企業(yè)負(fù)責(zé)人兩年以上的職業(yè)經(jīng)理人;
4.年齡不超過45周歲,身體健康,無慢性疾病,能勝任競聘崗位工作;
5.連續(xù)三年考核稱職及以上等次。
六、選聘程序
(一)發(fā)布選聘通知
在集團(tuán)官網(wǎng)、陜核投資公眾號等平臺發(fā)布公告。
(二)報(bào)名與資格審查
1.個人填寫《崗位選聘報(bào)名表》,按時上報(bào)相關(guān)資料。若競聘崗位報(bào)名人數(shù)少于2人時,取消選聘。
2.資格審查:黨群工作部對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查的主要內(nèi)容包括以下三個方面:報(bào)名表內(nèi)容是否真實(shí);基本條件是否符合選拔崗位任職資格要求;報(bào)名人員有無嚴(yán)重違紀(jì)記錄。
3.有以下情形不得參加競聘:受處分影響期限未滿的;近三年年度考核有基本稱職、不稱職等次的;被納入失信被執(zhí)行人名單的。
(三)公示參加選聘人選
對參加公開選聘的人員名單和個人基本情況進(jìn)行公示,公示期為3天。
(四)公開選聘
公司選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織召開選聘大會,以演講方式主要測試評價競聘人員綜合能力素質(zhì)、個性特征等方面與選拔職位的適應(yīng)程度。評委組由集團(tuán)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、公司有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和職工代表構(gòu)成。競聘按照以下程序進(jìn)行:
1.競聘演講。競聘演講順序通過抽簽決定。競聘人員介紹個人基本情況、工作業(yè)績、競聘崗位能力優(yōu)勢、任職競聘崗位工作后的思路舉措和目標(biāo)。時間控制在10分鐘內(nèi)。
2.現(xiàn)場答辯。參加公開選聘大會的評委以抽簽形式對競聘人員進(jìn)行提問,每個問題答辯時間控制在3分鐘以內(nèi)。
3.民主推薦投票。在參會人員范圍內(nèi)對競聘崗位人選進(jìn)行民主推薦投票。集團(tuán)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員填寫A票;公司有關(guān)部門負(fù)責(zé)人填寫B(tài)票;公司職工代表填寫C票,投到對應(yīng)票箱。
4.匯總得分并進(jìn)行排序。
匯總計(jì)分人員由公司黨群工作部和綜合管理部人員組成,計(jì)分結(jié)果報(bào)公司黨支部。
(五)組織考察
1.領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)公開選聘和個人工作業(yè)績情況,通過綜合研判,向公司黨支部推薦確定考察人選;
2.組織考察。按照公司黨支部確定的考察人選,依據(jù)干部選拔任用條件和選拔職位的職責(zé)要求,堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t,對考察對象的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察??疾觳扇€別談話、實(shí)地考察、查閱資料、檔案專項(xiàng)審查、同考察對象面談等方法進(jìn)行。根據(jù)考察對象工作單位及分管工作情況,可進(jìn)行延伸考察。
(六)討論決定
考察情況報(bào)公司黨支部研究,決定擬任人選,并向中陜核集團(tuán)黨委工作部報(bào)備。
(七)任前公示
對擬任人選在規(guī)定范圍內(nèi)公示,公示期為5個工作日。
(八)正式聘任
按照公司黨支部研究確定的人選,由公司董事會依法依規(guī)進(jìn)行聘任,聘任結(jié)果報(bào)中陜核集團(tuán)黨委工作部備案。
(九)簽訂崗位聘任協(xié)議
按照有關(guān)規(guī)定簽訂崗位聘任協(xié)議、經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書等契約書。
七、日常管理和激勵措施
對聘任人員嚴(yán)格按照《中陜核工業(yè)集團(tuán)公司所屬企業(yè)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理工作實(shí)施方案(試行)》和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部管理體系進(jìn)行管理。
八、紀(jì)律要求
(一)參加選聘人員要提高站位,正確對待選聘上崗選人用人方式。在選聘期間履職盡責(zé),工作不斷、干勁不減,出現(xiàn)不擔(dān)當(dāng)作為、缺位失位問題的,按有關(guān)規(guī)定處理。
(二)按照公開選聘程序開展工作,嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律。在選聘過程中,嚴(yán)禁跑官、拉票、作弊等非組織行為,對違反有關(guān)規(guī)定的取消競聘資格,按有關(guān)規(guī)定處理。
(三)公平公正開展選聘工作,提高選人用人公信力。相關(guān)工作人員要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行保密制度和回避制度,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致做好各環(huán)節(jié)工作。對于違反紀(jì)律,搞不正之風(fēng)的嚴(yán)肅處理。
九、報(bào)名時間和方式
1.報(bào)名時間:自公告發(fā)布之日起報(bào)名,時間為報(bào)名時間:2024年3月14日到3月17日。
2.報(bào)名方式:填寫《陜西陜核投資有限公司崗位競聘報(bào)名表》,電子版(文件格式以“姓名+擬競聘崗位名稱”命名)發(fā)送至公司電子郵箱:sxshtzyxgs@163.com;紙質(zhì)版須由本人在相應(yīng)欄目簽字確認(rèn)后,同身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證復(fù)印件、任職文件、獲獎證書等證明材料復(fù)印件一同交公司黨群工作部。
聯(lián)系人及聯(lián)系電話:
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